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취업준비생들은 직원복지에 더 끌린다

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(김정민 캠퍼스 잡앤조이 인턴기자) 취업준비생과 직장인들이 일하고 싶은 기업의 조건은 무엇일까.

잡코리아가 한국무역협회와 함께 취업준비생 및 직장인 526명을 대상으로 ‘일하고 싶은 기업의 조건’에 대해 설문조사를 실시한 결과, 2명 중 1명은 가장 중요하게 생각하는 기준으로 ‘복지제도’를 꼽았다. 2위는 ‘연봉수준’(36.2%)이었으며, 다음으로 ‘근무조건·근무환경’(26.8%), ‘직무특징’(17.1%) 등의 순이었다.

일하고 싶은 기업의 조건으로 취준생과 직장인의 의견은 다소 달랐다. 취준생 중에는 직장 선택 시 ‘복리후생이 가장 중요하다’는 답변이 52.5%로 가장 높았다. 이어 ‘연봉수준’(35.8%), ‘근무조건·근무환경’(27.3%), ‘직무특징’(16.4%), ‘정시퇴근’(16.1%), ‘기업의 성장가능성’(...

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