리더로 성장하기 위해서 거침없이 "물어봐라"

(강함수 에스코토스 대표) 리더십은 어느 상황에서나 존재하는 개념이라 생각한다. 자기 스스로 동기부여를 하고 일을 실천에 나가는 과정에서도 '리더십'이 작용한다. 실천의 의지도 리더십이라는 단어로 해석할 수 있다. 역할을 수행하는 과정에서 한단계 올라가 책임이라는 항목을 생각하게 될 때, 역할 리더십을 보여주었던 사람들이 힘들어하는 경우가 많다. 그건 역할을 쪼개고 나눠서 배분하는 과정, 함께 일하는 사람들을 움직여서 일을 만들어가는 일련의 행위 등을 어떻게 해야 할지 감을 못잡는 경우다. 전체를 그리고 세밀하게 정리를 해서 배분을 하려고 하니 일이 너무 많다. 정신이 없다. ...

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